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李源潮:管理干部要“四从严”改变失之于宽和软的现象

2009-05-25 浏览次数:
北京5月20日电 5月19日,在全国干部监督工作会议上,中组部部长李源潮要求各级组织人事部门在党委(党组)领导下,把整治用人上不正之风、提高选人用人公信度,作为提高组织工作满意度的重点工程来抓,切实加强对领导班子和领导干部的管理和监督。要坚持从严教育、从严要求、从严管理、从严监督,改变目前干部管理中存在的失之于宽、失之于软的现象。要及时调整那些不负责任、不讲原则的干部,使干部不敢懈怠;积极配合纪检监察机关严厉查处腐败分子,使干部不敢腐败;加强对贯彻执行民主集中制情况的监督检查,使干部不敢专权;严格执行领导干部问责制,使干部不敢失责。